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Recruiting ManagerIn (m/w)
Unser Auftraggeber ist eine sehr erfolgreiche Unternehmensberatung mit Hauptsitz in USA. Als globaler IT-Dienstleister unterhält der Konzern Tochtergesellschaften in 13 Ländern und beschäftigt über 20.000 MitarbeiterInnen weltweit. In der DACH Region (Deutschland, Österreich, Schweiz, Ungarn) arbeiten erfahrene BeraterInnen und ProjektmanagerInnen mit namhaften nationalen und internationalen Kunden mit Schwerpunkt im Banken-, Telekommunikations- und Versicherungsbereich zusammen. 

Folgende attraktive Position wird aufgrund von Expansion originär besetzt: 

Recruiting ManagerIn (m/w) - Wien oder München

Ihre Aufgaben
  • Schalten von Stellenanzeigen in diversen Kanälen (Job Portale, Social Media)
  • Sichten und Vorselektieren von Bewerbungsunterlagen, Koordinieren und Durchführen von Vorstellungsgesprächen, Bewerberkommunikation
  • Zusammenarbeit mit Recruiting Agencies und Jobportalen
  • Proaktive Suche nach potenziellen Kandidaten 
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Management hinsichtlich Status der Bewerbungen
  • Koordination mit unseren HR und Marketing Abteilungen
Ihr Profil
  • Umfangreiche Recruiting Erfahrung vorzugsweise im IT und im SAP Umfeld
  • Effektives Zeitmanagement 
  • Sehr gute Planungs- und Organisationsfähigkeit
  • Englisch und Deutsch fließend in Wort und Schrift 
  • Sehr gute IT Kenntnisse insbesondere Microsoft Office
Das Angebot
  • Kollegiale Zusammenarbeit auf allen Hierarchieebenen
  • Interessantes, internationales Arbeitsumfeld
  • Überdurchschnittliche Gestaltungsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Attraktives Vergütungsmodell 

Das gebotene Jahresbruttogehalt liegt bei ca. 50.000 EUR, Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich.

Wenn Sie diese Herausforderung interessiert, senden Sie bitte Ihre Bewerbung per E-Mail an Frau Mag. Judith Niedl, BA: niedl@jobs-personalberatung.com. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!